بسم
الله الرحمن الرحيم
السيدات والسادة
لقد جرت العادة علي تناول قضية الفقر من
حيث أنها ظاهره اقتصادية واجتماعية موجودة في جميع المجتمعات وفي جميع العصور
بدرجات متفاوتة .
وتذخر أدبيات الشعوب بالإشارات إلي
الفقراء والأغنياء ولا تخلوا الأديان من حض الأغنياء تجاه مساعدة الفقراء .
وخلال النصف الثاني من القرن العشرين
كثر الحديث عن الفقر والفقراء في أدبيات الأمم المتحدة بالتوسع من الظاهرة الاجتماعية
في المجتمع الواحد إلي الظاهرة العالمية لتصنيف البلدان إلي غنية وفقيرة وبتحديد
مقاييس ومؤشرات للفقر في مستوي البلدان وكذلك الأفراد، وهكذا توسع الاهتمام بظاهرة
الفقر من المجال الاقتصادي والاجتماعي في مجتمع من المجتمعات إلي مجال العلاقات
الدولية .
السيدات والسادة
لقد تطور اقتصاد السوق ولاسيما بعد فشل الأنظمة
الاشتراكية إلي ما أصبح يسمي العولمة التي تتميز بتشابك المصالح والعلاقات الدولية
ولاسيما في المجال الاقتصادي ، ثم عم جميع الميادين تقريباً كنتيجة تبدو طبيعية
للثورة التكنولوجية المعلوماتية
وقد تسارع نسقها في العقد الأخير
ورفعتها الدول الغنية شعاراً كثيراً ما قدم حلاً يكاد يكون سحرياً لقضايا التخلف
والفقر في العالم ، لكن شتان مابين الشعار والواقع ،فجميع التقارير تؤكد عكس ذلك .
فالعولمة لم يستفيد منها إلا الأغنياء إذا
استثنينا عدداً محدوداً من البلدان النامية استفادوا منها فعلاً .
السيدات والسادة
لقد تعاقبت النصوص والتقارير بنسق
متسارع يدل علي أن قضية الفقر في العالم أصبحت هاجساً من هواجس البشرية ، لذا وقع إدراجها
ضمن برنامج عمل مؤتمر فينا (1993) والقمة
العالمية للتنمية الاجتماعية (1995) ، وإعلان الألفية ،والعشرية الأممية للقضاء
علي الفقر (1997-2006) واعتبار ذلك واجباً أخلاقيا واجتماعياً وسياسياً
واقتصادياً.
السيدات والسادة
إن التطور في مفهوم الفقر لا ينفي
الوسائل التقليدية في محاربة الفقر مثل التضامن والمساعدات الإنسانية اجتماعياً ودولياً ، وإنما يتجاوزها إلي
تصور يعرف الفقر تعريفاً أدق ويحلل أسبابه ونتائجه تحليلاً أعمق وأشمل من النواحي الأخلاقية
والسياسية والاقتصادية والاجتماعية .
السيدات والسادة
لقد تم الربط في بعض الأحيان بين الفقر
والبطالة وفي هذا السياق فقد قامت وزارة القوي العاملة والهجرة في إطار تفعيل
البرنامج الانتخابي للسيد الرئيس / محمد حسني مبارك خلال الفترة من 1/9/2005 حتى
30/6/2006 بتوفير عدد (177642) فرصة عمل بالداخل كما قامت خلال نفس الفترة بتوفير
عدد (106956) فرصة عمل بالخارج بأجمالي
قدره (284598) فرصة عمل .
وفي مجال التدريب المهني قامت الوزارة
خلال الفترة المشار إليها بإنشاء وتطوير وتحديث عدد (15) مركز تدريب مهني تابعه
للوزارة تدرب خلالها عدد (10226) متدرب علي المهن المطلوبة لسوق العمل بالداخل
والخارج ، كما تم إصدار شهادات قياس مستوي المهارة لعدد (63) ألف عامل ، وتم منح
تراخيص مزاولة الحرفة لعدد (48) ألف عامل ، وقد أصدرت الوزارة تراخيص مزاولة
عمليات التدريب المهني لمراكز القطاع الخاص عددها (58) مركزاً، كما قامت الوزارة بإبرام
العديد من الاتفاقيات الثنائية مع الدول مستقبلة العمالة المصرية لتوفير اكبر قدر
ممكن من فرص العمل من جانب والحفاظ علي حقوق العمالة المصرية العاملة بهذه الدول ،
من جانب أخر وليس ذلك قاصراً علي الدول العربية ولكن بدأت الوزارة في التعامل مع
الدول الأوربية بدأتها بالاتفاق الثنائي مع ايطاليا واليونان وفي القريب العاجل مع
أسبانيا .
وان الوزارة من خلال رعاية وحماية القوي
العاملة المصرية بالداخل والخارج وتوفير فرص العمل المناسبة تكون قد تصدت من
جانبها لقضية الفقر في جمهورية مصر العربية .
وفي النهاية أرجوا لمؤتمركم العلمي
السادس كل نجاح وتوفيق
والسلام
عليكم ورحمة الله وبركاته
وزيرة القوى العاملة والهجرة
(عائشــة عبد الهــــادي)